CURSO INTENSIVO DE PRATICA DE CALCULO NO PROCESSO TRABALHISTA – 16 PONTOS NO PEPC – PRESENCIAL
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Breve relato sobre a Reforma Trabalhista sob a ótica da Justiça do Trabalho.
Conceito de Perícia e quem pode atuar.
Objetivo da Perícia e limites de atuação do Perito.
Perito Judicial x Perito Assistente.
Impugnação ao Laudo Pericial.
Estrutura do Laudo Pericial.
Termo de Diligência.
Quesitos, Pedidos de Esclarecimento, Quesitos Suplementares e Segunda Perícia.
Fases ou Ciclos de Elaboração da Perícia.
O que dispõe Novo Código de Processo Civil – NCPC sobre a Perícia e o Perito.
Honorários Periciais.
MÓDULO 2 – “CÁLCULOS TRABALHISTAS – CURSO PRÁTICO COM EXERCÍCIOS”
Conceitos de Direito que o Perito precisa conhecer.
Noções sobre a Justiça do Trabalho e sua atuação.
Modalidades de Liquidação de Sentença.
Elementos principais integrantes dos cálculos.
Remuneração x Salário.
Repouso Semanal Remunerado x Feriados.
Férias e 13º Salário.
Adicionais mais utilizados: Adicional Periculosidade (risco à vida), Adicional de Insalubridade (risco à saúde) e Adicional Noturno.
FGTS – Fundo de Garantia por Tempo de Serviço + Multa de 40%.
Vale transporte e suas opções de reembolso.
Vale Refeição e Ajuda alimentação.
Aviso Prévio e seus parâmetros para o cálculo.
Multas: do art. 467 e 477 da CLT e Multa Diária fixada na sentença.
Comissões e a Orientação Jurisprudencial nº 181.
Horas Extraordinárias
Transformação de percentual em números índices;
Acumulação de percentuais transformados em números índices;
Transformação de hora relógio em hora centesimal;
Cálculo da Hora Extra acima da 8ª diária ou 44ª semanal;
Aplicação da Orientação Jurisprudencial nº 394;
Apresentação de critérios para dedução de Horas pagas: Quantidade x Valor.
Horas Intervalares suprimidas: Intervalos Intrajornada x Intervalos Interjornadas.
Atualização de Custas Processuais.
Cálculo e Atualização de Honorários Advocatícios: Sindicais e de Sucumbência.
Atualização Monetária.
Descontos legais – Previdenciário e Fiscal:
- a) INSS – parte do empregado;
- b) INSS – parte do empregador;
- c) Imposto de Renda – aplicabilidade das Instruções Normativas do RRA – Rendimentos Recebidos Acumuladamente bem como a aplicação da Orientação Jurisprudencial nº 400.
Curso presencial em SESCON/MG (Avenida Afonso Pena, 748, Centro Belo Horizonte, MG).